W małych firmach wypłata wynagrodzenia chorobowego zależy od wielu czynników, w tym od tego, czy firma ma ubezpieczenie chorobowe. Jeśli tak, to wypłata wynagrodzenia chorobowego jest zazwyczaj zgodna z zasadami ubezpieczenia. Jeśli firma nie ma ubezpieczenia chorobowego, wypłata wynagrodzenia chorobowego zależy od polityki firmy. W niektórych przypadkach wypłata wynagrodzenia chorobowego może być uzależniona od wyników leczenia lub od okresu zwolnienia. W każdym razie, jeśli masz jakieś pytania dotyczące wypłaty wynagrodzenia chorobowego w małej firmie, zawsze możesz skontaktować się z pracodawcą lub z doradcą ubezpieczeniowym.
